迎新人，，，，，，，强步队，，，，，，，绘蓝图——记betway西汉姆官网创2022届校招生入职培训
7月伊始，，，，，，，betway西汉姆官网创又迎来了一批校招结业生的加盟，，，，，，，这是继今年以来入职的第四批次，，，，，，，他们来自五湖四海，，，，，，，怀着对未来的优美神往，，，，，，，在这个炎热的炎天加入betway西汉姆官网创各人庭，，，，，，，一起携手共创人类清洁能源的优美事业。。。。。。。。
7月4日，，，，，，，新员工入职的第一天，，，，，，，行政中心总监彭志坚揭晓了热情洋溢的迎新讲话。。。。。。。。彭总代表公司欢迎各人的加入，，，，，，，并简朴先容了公司的生长现状及远景，，，，，，，表达了对各人入职后的殷殷期望，，，，，，，树立了新员工未来的职场信心。。。。。。。。迎新聚会竣事后，，，，，，，公司向导向导新员工旅行展厅，，，，，，，让新员工直观相识光伏行业、企业文化、生长历程、市场客户、手艺研发等情形。。。。。。。。接着举行开班仪式，，，，，，，通过破冰游戏突破新员工来自差别院校差别地区的界线感，，，，，，，通太过组确定队名队号消除距离感，，，，，，，让各人迅速团结起来成为betway西汉姆官网创人。。。。。。。。
为更好地凝聚企业团队的战斗力，，，，，，，助力新员工顺应公司情形，，，，，，，完成各人由学生到职场人的身份转变，，，，，，，公司人力资源部制订了一系列严谨的迎新培训妄想。。。。。。。。培训内容包括公司制度、半导体知识、光伏知识、客栈管理、整机磨练、工程售后等近20个课程项目，，，，，，，来自各部分的讲师通过课堂教学与实践相团结的方法，，，，，，，既有政策理论解说，，，，，，，又有实战技巧演练，，，，，，，让新员工进一步相识公司的历史沿革、生长现状和未来妄想，，，，，，，为新员工带来了一堂堂内容详实、精彩纷呈的果真课，，，，，，，让新员工感受企业的重视、温暖与眷注。。。。。。。。
培训时代，，，，，，，为激活团队活力，，，，，，，人力资源部使用周末时间组织户外拓展运动。。。。。。。。唬唬唬�Ｔ硕钅扛缓穸嗖剩�，，，，，，有主要刺激的真人CS，，，，，，，有磨练团队合作的卓越圈，，，，，，，有作育相同协调能力的达芬奇密码，，，，，，，有轻松愉悦的海边烧烤……智力与游戏的碰撞，，，，，，，进一步增强了公司向导与新员工、新员工与新员工之间的情绪交流，，，，，，，提升了新员工的团队凝聚力、相同力和信任度。。。。。。。。
路漫漫其修远兮，，，，，，，吾将上下而求索。。。。。。。。新员工入职培训是校招生们踏入职场的第一步，，，，，，，但他们作为职场人的培训也才刚刚最先，，，，，，，未来12个月人力资源为新员工制订了实操培训、岗位培训，，，，，，，三方导师会一直关注每一位新员工的生长，，，，，，，资助他们快速融入betway西汉姆官网创这个各人庭，，，，，，，并掌握手艺，，，，，，，胜任岗位。。。。。。。。
望全体新员工，，，，，，，在新岗位上扎实肯干、锐意进取�。。。。。。。�，，，，，，多向身边的同事讨教，，，，，，，一直磨练自己的手艺，，，，，，，与公司一起描绘优美的蓝图，，，，，，，实现企业与小我私家的配合生长。。。。。。。。
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